İnsan kaynakları yönetiminin bir fonksiyonu olan işe alım, bir işletmedeki tüm süreçleri doğrudan ya da dolaylı olarak etkilemektedir. Bu nedenle işe alımın sağlıklı bir şekilde yürütülmesi oldukça önemlidir. Bununla ...

Bu tezin temel amacı, şirketlerimizi bu konudaki gelişmelerden haberdar etmek ve sosyal sorumluluk kavramının kapsamını tartışmaya açmaktır. Yönetimler çeşitli zaman aralıklarında değişik konulara ilgi duymuşlardır. Günümüzde ...

Eşitlik, hukuksal anlamda hangi düşüncede olursa olsun, din, dil, ırk, renk, cinsiyet, siyasi düşünce, felsefi inanç, mezhep ve benzeri bakımlardan kişiler arasında ayrım yapılamayacağı anlamına gelmektedir. Hukuksal eşitlik ...